ESTRATÉGIA DE SAÚDE DA FAMÍLIA - UM ÓTIMO RESUMO

Estratégia de Saúde da Família

Através da Constituição Federal de 1988,art. 198,determina-se a unificação de todos os sistemas públicos de saúde até então dispersos pelo território nacional e  sua integração.Inicia-se ai um processo histórico com objetivo maior de formação de um Sistema realmente único (1990,Lei 8080,reg. Art.190),onde o objetivo seria a identificação e divulgação dos fatores condicionantes e determinantes da saúde;formulação de política de saúde destinado a promover nos campos econômicos e sociais;e a assistência às pessoas por intermédio de ações de promoção,proteção e recuperação da saúde com a realização integrada das ações assistenciais e das atividades preventivas.Assim detecta-se que seria necessário a participação popular neste  processo de construção para que se fizesse eficaz e fiel á real situação  da população,então em 1991com a criação do Programa de Agentes Comunitários da Saúde (PACS),introduz-se pessoas do bairro ou comunidade para dar apoio ao serviço público na promoção da saúde,onde estes  se tornariam o vínculo  e o facilitador em busca desta  realidade.Em 1994,o Programa de saúde da Família,implanta equipe multiprofissionais onde o ACS está inserido,devido o forte  avanço e resultados positivos deste programa,em 2006 o Ministério da Saúde  (MS),estabelece o PSF como uma Estratégia prioritária na atenção primária,onde  a implantação organizada pelas secretarias municipais de saúde,a partir daí  teria  velocidade variável em função dos planos de governo dos gestores nas cidades, acreditando que este seria prioridade,que infelizmente não é o que se vê hoje. O Núcleo de Assistência à saúde da Família (NASF),é hoje a nova forma apresentada,que traz  profissionais com especialidades para dar apoio e suporte  ás equipes atuantes.

Porque acreditar e Incentivar a Saúde da Família?Entende-se que a estratégia de Saúde da Família (ESF),baseia-se e fomenta suas ações com fundamentos nos  princípios do Sistema Único de Saúde(SUS),refere-se a uma estratégia de re organização  do modelo assistencial tradicional,que atua através de equipes multidisciplinares nas Unidades Básicas de Saúde (UBS),na  realidade ,a Política Nacional de Atenção Básica(PNAB),está, assim como a ESF voltada a ações de Saúde individuais e coletivas que abrange a promoção e a proteção da Saúde,além de tratamento,diagnóstico,reabilitação e recuperação,com o importante diferencial da ESF que pretende e apresenta um novo formato  de operar tudo isso.Visando implementar os princípios e diretrizes do SUS, a ESF não visa apenas o contato preferencial dos indivíduos junto ao sistema de saúde e sim,a inserção destes num trabalho conjunto com visão voltada ao cuidar da saúde,onde o desafio é levar à comunidade o entendimento do conceito e a atenção a sua própria responsabilidade no  processo saúde - doença, para isso as equipes dentro de um  contexto mais amplo vem envolvendo não só o indivíduo,mas sua família,a comunidade e o local onde ele esta inserido, porque cria vínculo e se compromete juntamente  com esta população na melhoria da qualidade de vida e de saúde de todos e não apenas de alguns(universalização).Para isso a SF procura desenvolver uma forma diferenciada de planejar e realizar ações que atinjam este objetivo,empreendendo direções e estratégias para lidar com diferentes demandas e suas necessidades,assim procura acolher a todos com atenção e compromisso, respeitando, para isso, o papel e o conhecimento de cada profissional que compõe esta equipe,num processo dinâmico de atuação através das ações de prevenção,onde consegue antecipar os agravos à saúde porque conhece o meio ambiente e a situação sócio econômica cultural desta comunidade,conhece também a sua capacidade de se desenvolver e crescer(integralidade).Através da inserção em uma área delimitada, não pela condição social mas  sim por espaço  demográfico,onde  todos independente de classe,raça,grau de instrução,...consegue ser atendido e acolhido pela equipe,pois esta busca entender suas necessidades,dentro de um contexto de desigualdade,procurando ser  facilitador na luta pela igualdade de oportunidade(equidade).Além de estar buscando sempre uma resposta o mais adequada possível dentro do grau de simplicidade ou complexidade dos problemas,estará comprometendo e responsabilizando  assim a implementação  da intersetoriedade,atuando junto a  todas as esferas de governo responsáveis pela atenção e políticas de saúde do país,e então tornar  possível e consolidar o  desenvolvimento da qualidade de vida e de saúde,apoiando e incentivando o  crescimento e desenvolvimento em vários e amplos  aspectos. Portanto a SF,  através de suas ações e serviços aplicadas de  forma  diferenciada pretende entender melhor o indivíduo ,sua família,a comunidade e o local onde estão inseridos,assim como seus  recursos,suas necessidades e a  capacidade de crescimento,podendo de uma forma participativa e conjunta auxiliar  no desenvolvimento  comunitário(descentralização,hierarquização).Isto tudo é visto como positivo e real ,porque a SF contempla  em suas  equipes o Agente Comunitário de Saúde(ACS) ,que  reside e faz parte deste contexto inserido diretamente  nesta comunidade,conhecendo não só os moradores,mas toda complexidade e característica local,assim torna-se mais viável e possível  pautar todas as  atividades na realidade local,incentivando a participação popular e intervindo junto  ao controle social (participação popular e controle social).

Referência Bibliográfica

MINISTÉRIO DA SAÚDE,caderno de atenção Básica

SAÚDE DA FAMÍLIA,

REVISTA BRASILEIRA SAÚDE DA FAMÍLIA 21,MS,ano IX,Janeiro a Março,2009,ISSN 1518-2355.

REVISTA BRASILEIRA SAÚDE DA FAMÍLIA 22,MS,ano X,Abril  a Junho ,2009,ISSN 1518-2355.

ENFERMAGEM REVISTA,Coren – SP  nº 5,Julho a Setembro,2013.

PORTAL SAÚDE,WWW.saude.gov.br-saudeda família.

DAB- Atenção Básica – Saúde da Família,at. 2012.

POLÍTICA NACIONAL DE PROMOÇÃO Á SAÚDE - UM ÓTIMO RESUMO -

Política Nacional de Promoção à Saúde

Entende-se que a Política Nacional de Promoção à Saúde (PNPS) foi criada a partir do grande debate acontecido na 8ª conferência Nacional de Saúde (CNS) em 1986 onde o tema era “Democracia e Saúde”,dando assim ampla abertura e necessária providência na criação do SUS com seus princípios e diretrizes (Constituição 1988),assim a PNPS surge  para consolidação e implementação do Sistema Único de Saúde (SUS),através de ações e diretrizes para promoção da saúde em concordância ativa  com os princípios do SUS,por este motivo ela vem investindo na formulação e concretização de políticas de promoção,proteção e recuperação da saúde.Busca construção de um modelo de atenção à saúde que priorize ações de melhorias da qualidade de vida dos sujeitos e coletivos,isto é indivíduo e comunidade,inseridas num contexto não só social mas principalmente local , com características diversificadas e específicas como cultura,crenças,mitos,religião,costumes,...etc..

Através do seu processo específico de construção e implementação do SUS e na interação entre o setor sanitário e os demais setores das políticas públicas(federal,estadual,municipal) e da sociedade,promove  mudanças na forma de organização, ativa o planejamento, defende  uma forma nova para  ações com qualidade,inserindo as etapas de análise e avaliação. Com visão ampla voltada para defesa do SUS,a  Gestão,e principalmente em defesa da vida,compromete-se com a qualidade dos serviços prestados com  fortalecimento e qualificação,inserindo e incentivando o processo de informação e educação em saúde(educação permanente e humanização) com ênfase na promoção(atividade física,alimentação, hábitos de vida saudáveis ,campanhas no controle ao tabagismo,álcool,droga,e no processo de envelhecimento entre outros,...). Deixando para a Gestão Federal propostas de políticas transversais,integradas e inter setoriais (privado,público,sociedade,...) compondo redes de compromisso e de co - responsabilidades na qualidade de vida da população,onde todos são convidados a serem não mais coadjuvantes e sim protagonistas de sua própria história,dando a oportunidade da participação popular ativa,onde todos sejam  partícipes no cuidar à  saúde.Era preciso entender que cada setor investisse e tivesse uma participação determinante não apenas financeira ,mas de compromisso no processo de construção de mudanças políticas,econômicas,sociais,culturais,significativas na sociedade que atingisse sua saúde,era indispensável e necessário  a construção de um sistema inclusivo,com entendimento voltado ao ser humano,inserido numa sociedade com cultura,vontades,crenças,hábitos diferentes e de uma forma simples respeitar cada um dentro de sua condição e assim voltado não apenas para cuidar da saúde mas  sim com um olhar diferenciado para o “ Cuidar da Vida”.

Referência Bibliográfica

MINISTÉRIO DA SAÚDE - PNPS/Pacto pela Saúde,vol.7,2006

ESCOLA DE ENFERMAGEM DA UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO - Construção de tecnologias de atenção em saúde com base na promoção da saúde - artigo,2009

CURSO CUIDADORES DE IDOSOS EM COTIA-SP

PROJETO REALIZADO POR MIM  EM 2011,ESTE CURSO TERÁ INÍCIO EM COTIA ESTE ANO 2013 E TEM UMA PROPOSTA DE SER REALIZADO A CADA 6 MESES.
ESTE CURSO NESTA SECRETARIA DE SAÚDE DE COTIA ESTÁ SOB MINHA COORDENAÇÃO E DA MÉDICA GERIÁTRICA DO MUNICÍPIO.PORÉM SE TRATA DE UM PROJETO PARTICULAR PODENDO SER ADAPTADO E IMPLANTADO EM QUALQUER MUNICÍPIO .
CASO HAJA INTERESSE É SÓ ENTRAR EM CONTATO PARA MAIORES INFORMAÇÕES.
VEJA RESUMO DO PROJETO EM "PROJETOS" NESTE BLOG.

AGUARDO CONTATO
OBRIGADA
ENFERMEIRA DRª ROSE

ATUAÇÃO DO ENFERMEIRO NO PROCESSO SAÚDE - DOENÇA

A competência profissional na área da Enfermagem é fator importante para elevar o nível de saúde da população, o qual depende do alcance do profissional para evitar problemas de saúde ou para resolver os que se apresentam. Faz-se necessário que o enfermeiro conheça sua área de atuação frente a prevenção e os diferentes fatores que determinam as condições de saúde do indivíduo.

O Brasil institui o preceito constitucional que coloca a saúde como direito do cidadão e dever do Estado.
Berlinguer (1996) afirma que "a saúde difere dos outros direitos humanos  pois está contida no direito à vida". Cria obrigações sociais mutáveis, em que tais direitos podem ser ampliados ou reduzidos.

Maria Camilo (1999) considera o processo saúde/doença a partir das determinações econômicas, sociais, prevendo o acesso universal e igualitário aos serviços de saúde (SUS). O que tem ocorrido é a dificuldade de construir um sistema público eficiente, em decorrência das grandes diferenças sociais e da divergência de interesses dela decorrente. Assim, algumas classes sociais ficam com possibilidades restritas de acesso à saúde. 
A OMS (Organização Mundial da Saúde - 1948) apresenta uma definição de saúde como "um estado de completo bem-estar físico, mental e social e não apenas a ausência da afecção ou doença.

Nesse sentido, saúde é o resultado da inter-relação entre variáveis determinantes das condições de saúde. A multideterminação e multifatorialidade propiciam uma noção da complexidade que pode haver nos eventos relacionados com a saúde dos indivíduos. Saúde e doença não aparecem como fenômenos estáticos, separados ou dicotômicos, mas são gradientes resultantes da combinação de inúmeros fatores que podem determinar, dependendo dos tipos de combinações, diferentes graus nas condições de saúde dos organismos.

A forma como os serviços de saúde estão organizados, restringem o campo de atuação profissional à nível  predominante nas situações em que os organismos já estejam apresentando "doenças". "O campo profissional parece voltado para apenas uma pequena parte de um objeto de trabalho: a doença. E poderia haver uma atuação dirigida para todos os valores ou níveis das condições de saúde de um organismo ou de uma população, bem como para os determinantes desses níveis ou valores nas condições de saúde". (Rebelatto e Botomé, 1987, p.2)

REVENDO  DEFINIÇÕES  DE PREVENÇÃO

Leavell e Clark (1976) apresentam prevenção como uma categoria geral, dividida em três subcategorias:
# Prevenção primária: Onde a forma de atuação profissional está voltada para a promoção à saúde e a proteção específica;
# Prevenção secundária: Atua no diagnóstico precoce, tratamento adequado da doença e limitação da invalidez;
# Prevenção terciária: Atuação baseada na reabilitação do paciente.
Prevenir implica agir em relação aos determinantes dos problemas e não apenas em relação aos problemas ou suas conseqüências. É algo feito antes que o problema aconteça e para impedí-lo de acontecer.
Rebelatto e Botomé (1981) propuseram sete níveis possíveis de atuação profissional, considerando graus nas condições de saúde.
1 – ATENUAÇÃO: Nesse nível de atuação profissional, o objetivo é atenuar o sofrimento, relacionado a problemas ou danos definitivos produzidos nos organismos. O importante é criar condições para que o organismo viva com a dificuldade existente, tendo o menor sofrimento possível. Significa que não é possível eliminar o problema existente, mas apenas reduzir alguma quantidade do sofrimento relacionado com ele.
2 – COMPENSAÇÃO: Nesse caso, o objetivo é compensar o dano produzido nas condições de saúde, por meio do desenvolvimento de outras capacidades que permitam obter benefícios que "compensam" o dano apresentado pelo organismo.
3 – REABILITAÇÃO: Nele o que importa é reabilitar ou reduzir danos produzidos nas condições de saúde dos organismos, melhorando mais possível o que o organismo pode conseguir realizar. Para o indivíduo com problema, este nível de atuação é satisfatório.
4 – RECUPERAÇÃO: Neste quarto nível de atuação, o objetivo é eliminar ou corrigir danos produzidos na qualidade das condições de saúde dos organismos, para voltar ao nível de saúde do organismo antes do problema aparecer.
5 – PREVENÇÃO: Cujo objetivo é impedir a existência de danos nas características das condições de saúde existentes. Não se trata mais de agir em relação aos problemas, mas sobre a probabilidade de ocorrência desses fatos. É preciso atuar em relação aos fatores que determinam o problema. Significa que o objeto de atuação profissional não é o problema existente e sim a probabilidade de sua ocorrência.
6 – MANUTENÇÃO: O objetivo neste nível não é mais resolver problemas existentes ou prováveis, mas manter as características adequadas nas condições de saúde, preservando e conservando as condições responsáveis pela ocorrência de níveis satisfatórios de saúde.
7 – PROMOÇÃO: O objetivo do exercício profissional neste nível é melhorar as condições de saúde existentes e propor novas tecnologias que garantam melhorias nas condições de saúde.
Parece importante para o profissional enfermeiro rever o referencial que utiliza para referir a concepção de prevenção, como forma de propor novas ações profissionais que possam contribuir para o desenvolvimento de atividades preventivas. Se prevenção for entendida como uma possibilidade de atuação profissional, aumenta a probabilidade de investigar, propor e desenvolver comportamentos específicos a essa forma de atuar, que possam ser "ensinados" nos cursos de graduação em Enfermagem. 
 Os profissionais da saúde precisam estender seus serviços à comunidade, num esforço de atender não apenas seus pacientes que o procuram, mas também todos aqueles que podem estar sob a ação de riscos ambientais, estilo de vida, hereditariedade...
Quanto maior a visibilidade do profissional em relação a esses referenciais, maior a probabilidade de identificar e interferir, de forma mais sistêmica, sobre o fenômeno saúde.
Com um conhecimento de qualidade sobre competências do enfermeiro, aumenta a probabilidade de uma intervenção resultar proveitosa, aumentando a confiança de que um trabalho seja bem sucedido.

Exige também um comportamento diferente dos políticos e dos próprios profissionais com relação ao processo saúde doença, uma vez que a saúde faz parte de um sistema no qual profissionais e indivíduos estão inseridos. As ações de cada indivíduo, em diferentes posições neste sistema, podem garantir melhora significativa nas condições gerais de saúde.

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
http://ucsnews.ucs.br/ccet/deme/emsoares/inipes/atuenfer.html
OMS/GOVERNO FEDERAL
Portal  Coren /Atribuições  do enfermeiro

Programa Saúde da Família //FINANCIAMENTO

A partir da promulgação da Constituição Federal em 1988, foram definidas como diretrizes do Sistema Único de Saúde (SUS) a universalização, a eqüidade, a integralidade, a descentralização, a hierarquização e a participação da comunidade. Ao ser desenvolvido sobre esses princípios, o processo de construção do Sistema Único de Saúde visa reduzir o hiato ainda existente entre os direitos sociais garantidos em lei e a capacidade efetiva de oferta de ações e serviços públicos de saúde à população brasileira.
Apesar de esses princípios ainda não terem sido atingidos em sua plenitude, é impossível negar os avanços obtidos na última década no processo de consolidação do SUS, dentre os quais se destaca a descentralização com efetiva municipalização.
O modelo assistencial ainda predominante no país caracteriza-se pela prática "hospitalocêntrica", pelo individualismo, pela utilização irracional dos recursos tecnológicos disponíveis e pela baixa resolubilidade, gerando alto grau de insatisfação para todos os partícipes do processo ¾ gestores, profissionais de saúde e população que utiliza os serviços.
Como conseqüência, o bom senso milenar do "prevenir para não remediar" foi sendo reescrito com o abandono da prevenção e promoção da saúde em todas as suas dimensões.
Sob esse raciocínio, a rede básica de saúde, constituída pelos postos, centros ou unidades básicas de saúde, passou a ser assessória e desqualificada. Com isso, perdeu seu potencial de resultados, alimentando a própria lógica que a excluía de antemão. O que era para ser básico se tornou descartável e o topo da cadeia de atenção se transformou em porta de entrada.
Essa situação não se consubstanciaria se não houvesse o mínimo de resultados. No entanto, a síntese desse quadro é um modelo caro, ineficiente e desumano, que degrada a prática profissional e não atende às necessidades da população.
Ao longo dos anos, diversas pesquisas indicaram que unidades básicas de saúde, funcionando adequadamente, de forma resolutiva, oportuna e humanizada, são capazes de resolver, com qualidade, cerca de 85% dos problemas de saúde da população. O restante das pessoas precisará, em parte, de atendimento em ambulatórios de especialidades e apenas um pequeno número necessitará de atendimento hospitalar.
Analisando todo esse contexto e visando, enquanto estratégia setorial, a reorientação do modelo assistencial brasileiro, o Ministério da Saúde assumiu, a partir de 1994, como resposta intencional à essa conjuntura, a implantação do Programa Saúde da Família - PSF.
Em alguns contextos, ela se motivou mais pelo resgate de valores profissionais; em outros, pela capacidade de melhorar os indicadores de saúde e reordenar o modelo assistencial.
O programa saúde da família
Ao priorizar a atenção básica, o PSF não faz uma opção econômica pelo mais barato, nem técnica pela simplificação, nem política por qualquer forma de exclusão. A tecnologia, é bom que se reafirme, é uma conquista que o setor saúde entende como fundamental para o sistema, mas que vem sendo utilizada de forma excludente, deixando de fora boa parcela da população. O PSF não é uma peça isolada do sistema de saúde, mas um componente articulado com todos os níveis. Dessa forma, pelo melhor conhecimento da clientela e pelo acompanhamento detido dos casos, o programa permite ordenar os encaminhamentos e racionalizar o uso da tecnologia e dos recursos terapêuticos mais caros. O PSF não isola a alta complexidade, mas a coloca articuladamente a disposição de todos. Racionalizar o uso, nesse sentido, é democratizar o acesso.
Com base nessas premissas, o Programa Saúde da Família representa tanto uma estratégia para reverter a forma atual de prestação de assistência à saúde como uma proposta de reorganização da atenção básica como eixo de reorientação do modelo assistencial, respondendo a uma nova concepção de saúde não mais centrada somente na assistência à doença mas, sobretudo, na promoção da qualidade de vida e intervenção nos fatores que a colocam em risco ¾ pela incorporação das ações programáticas de uma forma mais abrangente e do desenvolvimento de ações intersetoriais. Caracteriza-se pela sintonia com os princípios da universalidade, eqüidade da atenção e integralidade das ações. Estrutura-se, assim, na lógica básica de atenção à saúde, gerando novas práticas e afirmando a indissociabilidade entre os trabalhos clínicos e a promoção da saúde.
Assim, ao encaminhar os pacientes com mais garantia de referência e menos desperdício, o Programa Saúde da Família amplia o acesso de todos aos benefícios tecnológicos.
O modelo de atenção preconizado pelo Saúde da Família já foi testado em vários países, com contextos culturais de diferentes dimensões e níveis diferenciados de desenvolvimento socioeconômico, como por exemplo Canadá, Reino Unido e Cuba, resolvendo mais de 85% dos casos ¾ o percentual restante destina-se a unidades mais complexas. Além do mais, o programa permite uma forte integração entre o Ministério, as secretarias estaduais, os municípios, a comunidade local e outros parceiros, em benefício de todos.
Por seus princípios, o Programa Saúde da Família é, nos últimos anos, a mais importante mudança estrutural já realizada na saúde pública no Brasil. Junto ao Programa dos Agentes Comunitários de Saúde ¾ com o qual se identifica cada vez mais ¾ permite a inversão da lógica anterior, que sempre privilegiou o tratamento da doença nos hospitais. Ao contrário, promove a saúde da população por meio de ações básicas, para evitar que as pessoas fiquem doentes. Porém, se o programa restringir-se apenas à atenção básica, fracassará. A aposta do Brasil é no SUS, na atenção integral e em todos os níveis de complexidade.
A estratégia do PSF propõe uma nova dinâmica para a estruturação dos serviços de saúde, bem como para a sua relação com a comunidade e entre os diversos níveis e complexidade assistencial. Assume o compromisso de prestar assistência universal, integral, equânime, contínua e, acima de tudo, resolutiva à população, na unidade de saúde e no domicílio, sempre de acordo com as suas reais necessidades ¾ além disso, identifica os fatores de risco aos quais ela está exposta, neles intervindo de forma apropriada.
Não apenas as unidades básicas, mas todo o sistema deverá estar estruturado segundo a lógica da estratégia em questão, pois a continuidade da atenção deve ser garantida pelo fluxo contínuo setorial, sem solução de continuidade nesse processo. A unidade básica de saúde, sob a estratégia da Saúde da Família, deve ser a porta de entrada do sistema local de saúde, mas a mudança no modelo tradicional exige a integração entre os vários níveis de atenção.
O PSF representa ações combinadas a partir da noção ampliada de saúde ¾ que engloba tudo aquilo que possa levar a pessoa a ser mais feliz e produtiva ¾ e se propõe a humanizar as práticas de saúde, buscando a satisfação do usuário pelo estreito relacionamento dos profissionais com a comunidade, estimulando-a ao reconhecimento da saúde como um direito de cidadania e, portanto, expressão e qualidade de vida.
Uma das principais estratégias do Saúde da Família é sua capacidade de propor alianças, seja no interior do próprio sistema de saúde, seja nas ações desenvolvidas com as áreas de saneamento, educação, cultura, transporte, entre outras. Por ser um projeto estruturante, deve provocar uma transformação interna do sistema, com vistas à reorganização das ações e serviços de saúde. Essa mudança implica na ruptura da dicotomia entre as ações de saúde pública e a atenção médica individual, bem como entre as práticas educativas e assistenciais.
Configura, também, uma nova concepção de trabalho, uma nova forma de vínculo entre os membros de uma equipe, diferentemente do modelo biomédico tradicional, permitindo maior diversidade das ações e busca permanente do consenso. Sob essa perspectiva, o papel do profissional de saúde é aliar-se à família no cumprimento de sua missão, fortalecendo-a e proporcionando o apoio necessário ao desempenho de suas responsabilidades, jamais tentando substituí-la.
Tal relação de trabalho, baseada na interdisciplinaridade e não mais na multidisciplinaridade, associada à não-aceitação do refúgio da assistência no positivismo biológico, requer uma nova abordagem que questione as certezas profissionais e estimule a permanente comunicação horizontal entre os componentes de uma equipe.
Um dos principais objetivos é gerar novas práticas de saúde, nas quais haja integração das ações clínicas e de saúde coletiva. Porém, não se pode conceber a organização de sistemas de saúde que conduzam à realização de novas práticas sem que, de forma concomitante, se invista em uma nova política de formação e num processo permanente de capacitação dos recursos humanos.
Para que essa nova prática se concretize, faz-se necessária a presença de um profissional com visão sistêmica e integral do indivíduo, família e comunidade, um profissional capaz de atuar com criatividade e senso crítico, mediante uma prática humanizada, competente e resolutiva, que envolve ações de promoção, de proteção específica, assistencial e de reabilitação. Um profissional capacitado para planejar, organizar, desenvolver e avaliar ações que respondam às reais necessidades da comunidade, articulando os diversos setores envolvidos na promoção da saúde. Para tanto, deve realizar uma permanente interação com a comunidade, no sentido de mobilizá-la, estimular sua participação e envolvê-la nas atividades ¾ todas essas atribuições deverão ser desenvolvidas de forma dinâmica, com avaliação permanente, pelo acompanhamento de indicadores de saúde da área de abrangência.
Entretanto, os sistemas de saúde não dispõem, hoje, de um número satisfatório de profissionais qualificados com esse novo perfil. Consciente dessa necessidade, o Ministério da Saúde, pelo Departamento de Atenção Básica da Secretaria de Políticas de Saúde, tem investido na formação de Pólos de Capacitação, Formação e Educação Continuada em Saúde da Família, com o objetivo de articular o ensino e o serviço, estimulando-os a reformarem seus cursos de graduação e a implantarem programas de pós-graduação (especialização e residência em saúde da família) com vistas a essa nova realidade ¾ o que vem sendo respondido de forma sensível pelas faculdades e escolas de saúde de todo o país.
Nos últimos dois anos, foram investidos R$12,4 milhões para a instalação dos Pólos de Capacitação, Formação e Educação Continuada em Saúde da Família, e 54 instituições universitárias já estão envolvidas nesses projetos de capacitação e formação dos novos profissionais de saúde necessários. Esses esforços têm sido enviados no sentido de apoiar a formação profissional em nível de graduação, as pesquisas e, ainda, a constituição de programas de capacitação em serviço, num diálogo permanente entre as universidades e o setor público de prestação de serviços. É importante ressaltar que esse processo visa, também, a abertura de novos postos de trabalho.
Financiamento
A NOB 01/96, do Ministério da Saúde, vem contribuindo para a consolidação do programa, pois modificou a lógica de financiamento (anteriormente baseada na produção de serviços) passando a estabelecer o pagamento em função da cobertura populacional e introduzindo o incentivo do Programa Saúde da Família, além de outros mecanismos técnico-gerenciais.
Para o PSF, a Portaria nº 1.329, de 12.11.99, estabelece que, de acordo com a faixa de cobertura, os municípios passam a receber incentivos diferenciados, conforme demonstra a tabela a seguir:
 

 
A diferenciação existente nos valores dos incentivos deve-se ao fato de que quanto maior o número de pessoas cobertas pelo PSF, maior o seu impacto. Existe, ainda, um incentivo adicional para a implantação de novas equipes, num valor de R$ 10.000/equipe, pagos em duas parcelas.

As diretrizes programáticas do PSF já são bem conhecidas. A reorganização da atenção à saúde implica numa reordenação da própria lógica de montagem das equipes. Essas equipes devem ser compostas por, no mínimo, um médico de família, um enfermeiro, um auxiliar de enfermagem e cinco a seis agentes comunitários de saúde ¾ outros profissionais, tais como psicólogos, dentistas, fisioterapeutas, por exemplo, poderão ser incorporados de acordo com as características e demandas dos serviços locais de saúde. Cada equipe é responsável pelo acompanhamento de, no máximo, mil famílias ou 4.500 pessoas que residam ou trabalhem no território de responsabilidade da unidade de saúde, agora denominada "Unidade Básica de Saúde da Família".

Um dos caracteres de diferenciação desse processo é que os profissionais das equipes de saúde devem residir no município onde atuam, trabalhando em regime de dedicação integral. Por sua vez, para garantir a vinculação e identidade cultural com as famílias sob sua responsabilidade, os agentes comunitários de saúde (ACS) também devem residir nas respectivas áreas de atuação.

FONTE:

Revista de Saúde Pública

Print version ISSN 0034-8910

Rev. Saúde Pública vol.34 n.3 São Paulo June 2000

http://dx.doi.org/10.1590/S0034-89102000000300018 

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COMPOSIÇÃO DAS EQUIPES DE SAÚDE DA FAMÍLIA

È recomendável que a equipe de uma unidade de Saúde da Família seja composta,no mínimo,por um Médico de família ou generalista,Enfermeiro,Auxiliar ou Técnico de Enfermagem e Agentes Comunitários,outros profissionais de saúde poderão ser incorporados a estas unidades básicas,de acordo com as demanda e características da organização,dos serviços de saúde locais,devendo estar identificados com a proposta de trabalho que exige criatividade para trabalhos comunitários e em grupos.
Os profissionais das equipes de saúde serão responsáveis por sua população adscrita,devendo residir no município ou região onde atuam,trabalhando em regime de dedicação integral(8 hs dia,de segunda a sexta sendo ,40 hs semanais).Para garantir a vinculação e identidade cultural com as famílias sob sua responsabilidade,os Agentes Comunitários de saúde devem,igualmente,residir nas suas respecitivas áreas de atuação.

CONTRATAÇÃO
A moralidade administrativa é seriamente comprometida em caso de não observância da exigência constitucional do prévio concurso público para ingresso nos quadros da Administração.

“O concurso é o meio técnico posto à disposição da Administração Pública para obter-se moralidade, eficiência e aperfeiçoamento do serviço público e, ao mesmo tempo, propiciar igual oportunidade a todos os interessados que atendam os requisitos da lei, consoante determina o art. 37, II, da CF. Pelo concurso afastam-se, pois, os ineptos e os apaniguados, que costumam abarrotar as repartições, num espetáculo degradante de protecionismo e falta de escrúpulos de políticos que se alçam e se mantêm no poder leiloando empregos públicos”.

Ainda, parte-se da premissa de que o candidato melhor classificado no certame é o mais qualificado para exercer a função pública, o que configura um dado efetivo na aplicação do princípio da eficiência.

Por fim, a principal finalidade do artigo em pauta é possibilitar o todos igualdade de acesso aos cargos públicos, mediante a realização de um procedimento competitivo, onde o candidato mais preparado será o escolhido. Busca-se que a escolha efetuada se paute em critérios objetivos, livres de favorecimentos ou perseguições. A igualdade entre os administrados – impessoalidade administrativa – é o principal vetor da exigência constitucional.

Assim, a regra é a realização de concurso público, entretanto, por vezes, a realidade fática apresenta situações em que a necessidade do serviço se mostra tão iminente que acaba por inviabilizar a realização de um certame. Atento a essa possibilidade, o constituinte estabeleceu no artigo 37, inciso IX, da Lei Maior, uma possibilidade, absolutamente excepcional, de ingresso no serviço público diretamente.

Fonte:Estratégia de Saúde da Família/Ministério da Saúde

Como o Objetivo maior é entender melhor sobre o PSF(Programa de Saúde da Família),e porque o Governo Federal Instiui hoje  o Programa  como Estratégia Prioritária de Reorganização da Atenção Básica,nada melhor que entendermos um pouco mais sobre a História e o Desenvolvimento do Sus. Antes do advento do Sistema Único de Saúde (SUS), a atuação do Ministério da Saúde se resumia às atividades de promoção de saúde e prevenção de doenças (por exemplo, vacinação), realizadas em caráter universal, e à assistência médico-hospitalar para poucas doenças; servia aos indigentes, ou seja, a quem não tinha acesso ao atendimento pelo Instituto Nacional de Assistência Médica da Previdência Social. O INAMPS foi criado pelo regime militar em 1974 pelo desmembramento do Instituto Nacional de Previdência Social (INPS), que hoje é o Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS); era uma autarquia filiada ao Ministério da Previdência e Assistência Social (hoje Ministério da Previdência Social), e tinha a finalidade de prestar atendimento médico aos que contribuíam com a previdência social, ou seja, aos empregados de carteira assinada. O INAMPS dispunha de estabelecimentos próprios, mas a maior parte do atendimento era realizado pela iniciativa privada; os convênios estabeleciam a remuneração por procedimento.
O movimento da Reforma Sanitária nasceu no meio acadêmico no início da década de 1970 como forma de oposição técnica e política ao regime militar, sendo abraçado por outros setores da sociedade e pelo partido de oposição da época — o Movimento Democrático Brasileiro (MDB). Em meados da década de 70 ocorreu uma crise do financiamento da previdência social, com repercussões no INAMPS. Em 1979 o general João Baptista Figueiredo assumiu a presidência com a promessa de abertura política, e de fato a Comissão de Saúde da Câmara dos Deputados promoveu, no período de 9 a 11 de outubro de 1979, o I Simpósio sobre Política Nacional de Saúde, que contou com participação de muitos dos integrantes do movimento e chegou a conclusões altamente favoráveis ao mesmo; ao longo da década de 1980 o INAMPS passaria por sucessivas mudanças com universalização progressiva do atendimento, já numa transição com o SUS.
A 8ª Conferência Nacional de Saúde foi um marco na história do SUS por vários motivos. Foi aberta em 17 de março de 1986 por José Sarney, o primeiro presidente civil após a ditadura, e foi a primeira CNS a ser aberta à sociedade; além disso, foi importante na propagação do movimento da Reforma Sanitária. A 8ª CNS resultou na implantação do Sistema Unificado e Descentralizado de Saúde (SUDS), um convênio entre o INAMPS e os governos estaduais, mas o mais importante foi ter formado as bases para a seção "Da Saúde" da Constituição brasileira de 5 de outubro de 1988. A Constituição de 1988 foi um marco na história da saúde pública brasileira, ao definir a saúde como "direito de todos e dever do Estado". A implantação do SUS foi realizada de forma gradual: primeiro veio o SUDS; depois, a incorporação do INAMPS ao Ministério da Saúde (Decreto nº 99.060, de 7 de março de 1990); e por fim a Lei Orgânica da Saúde (Lei nº 8.080, de 19 de setembro de 1990) fundou o SUS. Em poucos meses foi lançada a Lei nº 8.142, de 28 de dezembro de 1990, que imprimiu ao SUS uma de suas principais características: o controle social, ou seja, a participação dos usuários (população) na gestão do serviço. O INAMPS só foi extinto em 27 de julho de 1993 pela Lei nº 8.689.
Fonte:Wikipédia.org/Sistema_Unico_de_Saúde
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VOCE SABIA???

A origem do Programa Saúde da Família ou PSF no Brasil, conhecido hoje como "Estratégia da Saúde da Família", por não se tratar mais apenas de um "programa", teve início, em 1994 como um dos programas propostos pelo governo federal aos municípios para implementar a atenção primária. A Estratégia de Saúde da Família visa a reversão do modelo assistencial vigente, onde predomina o atendimento emergencial ao doente, na maioria das vezes em grandes hospitais. A família passa a ser o objeto de atenção, no ambiente em que vive, permitindo uma compreensão ampliada do processo saúde/doença. O programa inclui ações de promoção da saúde, prevenção, recuperação, reabilitação de doenças e agravos mais frequentes. No âmbito da reorganização dos serviços de saúde, a estratégia da saúde da família vai ao encontro dos debates e análises referentes ao processo de mudança do paradigma que orienta o modelo de atenção à saúde vigente e que vem sendo enfrentada, desde a década de 1970, pelo conjunto de atores e sujeitos sociais comprometidos com um novo modelo que valorize as ações de promoção e proteção da saúde, prevenção das doenças e atenção integral às pessoas. Estes pressupostos, tidos como capazes de produzir um impacto positivo na orientação do novo modelo e na superação do anterior, calcado na supervalorização das práticas da assistência curativa, especializada e hospitalar, e que induz ao excesso de procedimentos tecnológicos e medicamentosos e, sobretudo, na fragmentação do cuidado, encontra, em relação aos recursos humanos para o Sistema Único de Saúde (SUS), um outro desafio. Tema também recorrente nos debates sobre a reforma sanitária brasileira, verifica-se que, ao longo do tempo, tem sido unânime o reconhecimento acerca da importância de se criar um "novo modo de fazer saúde".
No Brasil a origem do PSF remonta criação do Programa de Agentes Comunitários de Saúde (PACS) em 1991, como parte do processo de reforma do setor da saúde, desde a Constituição, com intenção de aumentar a acessibilidade ao sistema de saúde e incrementar as ações de prevenção e promoção da saúde. Em 1994 o Ministério da Saúde, lançou o PSF como política nacional de atenção básica, com caráter organizativo e substitutivo, fazendo frente ao modelo tradicional de assistência primária baseada em profissionais médicos especialistas focais.
Percebendo a expansão do Programa Saúde da Família que se consolidou como estratégia prioritária para a reaorganização da Atenção Básica no Brasil, o governo emitiu a Portaria Nº 648, de 28 de Março de 2006, onde ficava estabelecido que o PSF é a estratégia prioritária do Ministério da Saúde para organizar a Atenção Básica — que tem como um dos seus fundamentos possibilitar o acesso universal e contínuo a serviços de saúde de qualidade, reafirmando os princípios básicos do SUS: universalização, equidade, descentralização, integralidade e participação da comunidade - mediante o cadastramento e a vinculação dos usuários.
Como conseqüência de um processo de des_hospitalização e humanização do Sistema Único de Saúde, o programa tem como ponto positivo a valorização dos aspectos que influenciam a saúde das pessoas fora do ambiente hospitalar.

Fonte:Ministério da Saúde

Postagem:Enf. Rose